Convenio colectivo · REGCON 01100095162024

Convenio colectivo de eficacia limitada del Comercio del Metal de Álava 2023-2025

Araba/Álava Comercio del metal Ámbito provincial Vigencia 01/01/2023 — 31/12/2025
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Eficacia limitada Este convenio NO se aplica a todo el sector: se firmó como acuerdo extraestatutario, sin eficacia general, así que solo obliga a las empresas y a los trabajadores representados por las organizaciones que lo firmaron. Si tu empresa o tú no pertenecéis a ellas, este convenio no se te aplica automáticamente. Por las empresas: SEA Empresas Alavesas. Por los trabajadores: UGT.

Convenio vencido Su vigencia terminó el 31/12/2025 y el texto no declara qué ocurre después. Estas son las últimas tablas publicadas; comprueba en el boletín si ya hay un convenio nuevo. Ver las condiciones del convenio.

Tabla salarial 2025 del pacto de eficacia limitada (art. 8: 3 % sobre 2024) PDF oficial ↗
Conceptos comunes a todas las categorías Mismo importe para toda la plantilla 9 conceptos
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PLUS TÓXICO E 4,44 € Art. 13 y anexo II: plus por día trabajado para quien trabaje en sótanos o en trabajos tóxicos, penosos o peligrosos declarados por la Autoridad Laboral, con permanencia de al menos el 20 % de su jornada.
DIETA MEDIA JORNADA E 3,80 € Art. 16 y anexo II: además de los gastos justificados, por los gastos sin justificante en un desplazamiento de media jornada.
DIETA JORNADA COMPLETA E 5,09 € Art. 16 y anexo II: además de los gastos justificados, por los gastos sin justificante en un desplazamiento de jornada completa.
USO DE VEHÍCULO PARTICULAR H 0,42 € Art. 17 y anexo II: por kilómetro, cuando el desplazamiento por comisión de servicio se haga con vehículo propio.
BOLSA DE ESTUDIOS A 24,40 € Anexo II (art. 29): bolsa de estudios por nueve meses de curso para estudios con aplicación en el sector fuera de las horas de trabajo; cada empresa la distribuye según sus normas. El art. 29 dice «20,00 euros», pero el anexo II publica una cuantía por año (22,78 € en 2023, 23,69 € en 2024 y 24,40 € en 2025) que sigue la cadena de incrementos del art. 8: se recoge la del anexo.
HORA EXTRAORDINARIA EN DÍA LABORABLE H — 40% Art. 25: suprimidas salvo fuerza mayor o imprevistos; se compensan con 1 h 20 min de descanso. Solo en fuerza mayor o si no cabe el descanso se abonan con un recargo del 40 %. El convenio no fija el valor de la hora ordinaria sobre el que aplicarlo.
HORA EXTRAORDINARIA EN DOMINGO O FESTIVO H — 65% Art. 25: se compensan con 1 h 40 min de descanso; solo en fuerza mayor o si no cabe el descanso, se abonan con un recargo del 65 %. El convenio no fija el valor de la hora ordinaria sobre el que aplicarlo.
SEGURO DE ACCIDENTES - MUERTE A 20.000,00 € Art. 30: capital de la póliza de accidentes de trabajo en caso de muerte; cubre hechos ocurridos a partir de los tres meses siguientes a la publicación del convenio en el BOTHA.
SEGURO DE ACCIDENTES - INVALIDEZ PERMANENTE ABSOLUTA O GRAN INVALIDEZ A 27.000,00 € Art. 30: capital de la póliza de accidentes de trabajo en el supuesto de invalidez permanente absoluta o gran invalidez; mismo plazo de efectos.
NIVEL II 16 conceptos

Puestos: Ayudante de montaje, ayudante dependiente, telefonista, empaquetador/a, conserje, vigilante, mozo/a

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SALARIO BASE M 1.154,75 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 3 % sobre 2024.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.154,75 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.154,75 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.154,75 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 1,83 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 115,47 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 115,47 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 0,91 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 1,82 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 2,73 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 3,64 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 4,55 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 5,46 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 6,37 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 7,28 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 8,19 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL III 16 conceptos

Puestos: Mozo/a especialista, profesional de oficio 2ª, delineante 2ª, auxiliar admon., auxiliar de caja

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SALARIO BASE M 1.212,50 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 3 % sobre 2024.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.212,50 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.212,50 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.212,50 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 1,92 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 121,25 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 121,25 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 0,95 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 1,90 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 2,85 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 3,80 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 4,75 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 5,70 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 6,65 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 7,60 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 8,55 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL IV 16 conceptos

Puestos: Dependiente/a, delineante de 1ª, visitador/a, rotulista, profesional de oficio de 1ª, viajante, corredor/a de plaza, oficial de admon., secretaria, operador/a de máquinas contables, técnico electrónico de 2ª

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SALARIO BASE M 1.270,32 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 3 % sobre 2024.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.270,32 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.270,32 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.270,32 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,01 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 127,03 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 127,03 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 4,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 5,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 6,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 7,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 8,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 9,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL V 16 conceptos

Puestos: Dibujante, jefe/a de taller, ayudante técnico, encargado/a de establecimiento, técnico electrónico de 1ª

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SALARIO BASE M 1.443,56 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 3 % sobre 2024.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.443,56 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.443,56 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.443,56 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,28 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 144,36 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 144,36 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,14 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,28 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,42 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 4,56 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 5,70 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 6,84 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 7,98 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 9,12 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 10,26 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL VI 16 conceptos

Puestos: Jefes/as de sección mercantil

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.501,20 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 3 % sobre 2024.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.501,20 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.501,20 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.501,20 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,38 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 150,12 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 150,12 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,18 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,36 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,54 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 4,72 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 5,90 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 7,08 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 8,26 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 9,44 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 10,62 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL VII 16 conceptos

Puestos: Jefe/a de grupo, escaparatista

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.558,97 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 3 % sobre 2024.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.558,97 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.558,97 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.558,97 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,47 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 155,90 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 155,90 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,23 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,46 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,69 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 4,92 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 6,15 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 7,38 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 8,61 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 9,84 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 11,07 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL VIII 16 conceptos

Puestos: Jefe/a de sección admon.

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.616,66 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 3 % sobre 2024.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.616,66 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.616,66 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.616,66 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,56 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 161,67 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 161,67 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,27 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,54 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,81 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 5,08 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 6,35 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 7,62 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 8,89 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 10,16 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 11,43 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL IX 16 conceptos

Puestos: Titulado/a de grado medio, grado superior, peritos, aparejadores/as, jefe/a de almacén, jefe/a de seguridad, jefe/a de admon.

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.789,92 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 3 % sobre 2024.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.789,92 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.789,92 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.789,92 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,83 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 178,99 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 178,99 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,41 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,82 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 4,23 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 5,64 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 7,05 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 8,46 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 9,87 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 11,28 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 12,69 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL X 16 conceptos

Puestos: Jefe/a de división, jefe/a de personal, encargado/a general, jefe/a de compras, jefe/a de ventas

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SALARIO BASE M 1.853,08 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 3 % sobre 2024.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.853,08 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.853,08 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.853,08 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,93 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 185,31 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 185,31 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,46 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,92 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 4,38 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 5,84 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 7,30 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 8,76 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 10,22 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 11,68 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 13,14 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL XI 16 conceptos

Puestos: Director/a, titulados/as superiores

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SALARIO BASE M 2.020,86 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 3 % sobre 2024.
PAGA DE BENEFICIOS M 2.020,86 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 2.020,86 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 2.020,86 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 3,20 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 202,09 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 202,09 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,60 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 3,20 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 4,80 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 6,40 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 8,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 9,60 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 11,20 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 12,80 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 14,40 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PERSONAL DE LIMPIEZA POR HORAS 1 conceptos

Puestos: Personal de limpieza por horas

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SALARIO BASE H 9,78 € Anexo II: «Personal de limpieza por horas», euros/hora. Incremento del art. 8: 3 % sobre 2024.
Tabla salarial 2024 del pacto de eficacia limitada (art. 8: 4 % sobre 2023) PDF oficial ↗
Conceptos comunes a todas las categorías Mismo importe para toda la plantilla 9 conceptos
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PLUS TÓXICO E 4,31 € Art. 13 y anexo II: plus por día trabajado para quien trabaje en sótanos o en trabajos tóxicos, penosos o peligrosos declarados por la Autoridad Laboral, con permanencia de al menos el 20 % de su jornada.
DIETA MEDIA JORNADA E 3,69 € Art. 16 y anexo II: además de los gastos justificados, por los gastos sin justificante en un desplazamiento de media jornada.
DIETA JORNADA COMPLETA E 4,94 € Art. 16 y anexo II: además de los gastos justificados, por los gastos sin justificante en un desplazamiento de jornada completa.
USO DE VEHÍCULO PARTICULAR H 0,41 € Art. 17 y anexo II: por kilómetro, cuando el desplazamiento por comisión de servicio se haga con vehículo propio.
BOLSA DE ESTUDIOS A 23,69 € Anexo II (art. 29): bolsa de estudios por nueve meses de curso para estudios con aplicación en el sector fuera de las horas de trabajo; cada empresa la distribuye según sus normas. El art. 29 dice «20,00 euros», pero el anexo II publica una cuantía por año (22,78 € en 2023, 23,69 € en 2024 y 24,40 € en 2025) que sigue la cadena de incrementos del art. 8: se recoge la del anexo.
HORA EXTRAORDINARIA EN DÍA LABORABLE H — 40% Art. 25: suprimidas salvo fuerza mayor o imprevistos; se compensan con 1 h 20 min de descanso. Solo en fuerza mayor o si no cabe el descanso se abonan con un recargo del 40 %. El convenio no fija el valor de la hora ordinaria sobre el que aplicarlo.
HORA EXTRAORDINARIA EN DOMINGO O FESTIVO H — 65% Art. 25: se compensan con 1 h 40 min de descanso; solo en fuerza mayor o si no cabe el descanso, se abonan con un recargo del 65 %. El convenio no fija el valor de la hora ordinaria sobre el que aplicarlo.
SEGURO DE ACCIDENTES - MUERTE A 20.000,00 € Art. 30: capital de la póliza de accidentes de trabajo en caso de muerte; cubre hechos ocurridos a partir de los tres meses siguientes a la publicación del convenio en el BOTHA.
SEGURO DE ACCIDENTES - INVALIDEZ PERMANENTE ABSOLUTA O GRAN INVALIDEZ A 27.000,00 € Art. 30: capital de la póliza de accidentes de trabajo en el supuesto de invalidez permanente absoluta o gran invalidez; mismo plazo de efectos.
NIVEL II 16 conceptos

Puestos: Ayudante de montaje, ayudante dependiente, telefonista, empaquetador/a, conserje, vigilante, mozo/a

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.121,12 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % sobre 2023.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.121,12 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.121,12 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.121,12 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 1,77 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 112,11 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 112,11 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 0,91 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 1,82 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 2,73 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 3,64 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 4,55 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 5,46 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 6,37 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 7,28 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 8,19 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL III 16 conceptos

Puestos: Mozo/a especialista, profesional de oficio 2ª, delineante 2ª, auxiliar admon., auxiliar de caja

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.177,18 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % sobre 2023.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.177,18 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.177,18 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.177,18 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 1,86 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 117,72 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 117,72 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 0,95 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 1,90 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 2,85 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 3,80 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 4,75 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 5,70 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 6,65 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 7,60 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 8,55 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL IV 16 conceptos

Puestos: Dependiente/a, delineante de 1ª, visitador/a, rotulista, profesional de oficio de 1ª, viajante, corredor/a de plaza, oficial de admon., secretaria, operador/a de máquinas contables, técnico electrónico de 2ª

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.233,32 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % sobre 2023.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.233,32 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.233,32 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.233,32 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 1,95 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 123,33 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 123,33 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 4,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 5,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 6,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 7,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 8,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 9,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL V 16 conceptos

Puestos: Dibujante, jefe/a de taller, ayudante técnico, encargado/a de establecimiento, técnico electrónico de 1ª

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.401,51 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % sobre 2023.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.401,51 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.401,51 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.401,51 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,22 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 140,15 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 140,15 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,14 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,28 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,42 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 4,56 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 5,70 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 6,84 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 7,98 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 9,12 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 10,26 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL VI 16 conceptos

Puestos: Jefes/as de sección mercantil

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.457,48 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % sobre 2023.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.457,48 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.457,48 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.457,48 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,31 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 145,75 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 145,75 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,18 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,36 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,54 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 4,72 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 5,90 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 7,08 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 8,26 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 9,44 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 10,62 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL VII 16 conceptos

Puestos: Jefe/a de grupo, escaparatista

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.513,56 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % sobre 2023.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.513,56 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.513,56 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.513,56 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,39 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 151,36 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 151,36 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,23 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,46 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,69 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 4,92 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 6,15 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 7,38 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 8,61 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 9,84 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 11,07 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL VIII 16 conceptos

Puestos: Jefe/a de sección admon.

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.569,57 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % sobre 2023.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.569,57 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.569,57 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.569,57 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,48 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 156,96 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 156,96 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,27 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,54 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,81 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 5,08 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 6,35 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 7,62 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 8,89 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 10,16 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 11,43 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL IX 16 conceptos

Puestos: Titulado/a de grado medio, grado superior, peritos, aparejadores/as, jefe/a de almacén, jefe/a de seguridad, jefe/a de admon.

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SALARIO BASE M 1.737,79 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % sobre 2023.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.737,79 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.737,79 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.737,79 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,75 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 173,78 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 173,78 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,41 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,82 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 4,23 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 5,64 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 7,05 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 8,46 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 9,87 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 11,28 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 12,69 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL X 16 conceptos

Puestos: Jefe/a de división, jefe/a de personal, encargado/a general, jefe/a de compras, jefe/a de ventas

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SALARIO BASE M 1.799,11 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % sobre 2023.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.799,11 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.799,11 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.799,11 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,85 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 179,91 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 179,91 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,46 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,92 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 4,38 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 5,84 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 7,30 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 8,76 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 10,22 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 11,68 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 13,14 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL XI 16 conceptos

Puestos: Director/a, titulados/as superiores

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SALARIO BASE M 1.962,00 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % sobre 2023.
PAGA DE BENEFICIOS M 1.962,00 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.962,00 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.962,00 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 3,10 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 196,20 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 196,20 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,60 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 3,20 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 4,80 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 6,40 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 8,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 9,60 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 11,20 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 12,80 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 14,40 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PERSONAL DE LIMPIEZA POR HORAS 1 conceptos

Puestos: Personal de limpieza por horas

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SALARIO BASE H 9,49 € Anexo II: «Personal de limpieza por horas», euros/hora. Incremento del art. 8: 4 % sobre 2023.
Tabla salarial 2023 del pacto de eficacia limitada (art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %)) PDF oficial ↗
Conceptos comunes a todas las categorías Mismo importe para toda la plantilla 9 conceptos
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PLUS TÓXICO E 4,14 € Art. 13 y anexo II: plus por día trabajado para quien trabaje en sótanos o en trabajos tóxicos, penosos o peligrosos declarados por la Autoridad Laboral, con permanencia de al menos el 20 % de su jornada.
DIETA MEDIA JORNADA E 3,55 € Art. 16 y anexo II: además de los gastos justificados, por los gastos sin justificante en un desplazamiento de media jornada.
DIETA JORNADA COMPLETA E 4,75 € Art. 16 y anexo II: además de los gastos justificados, por los gastos sin justificante en un desplazamiento de jornada completa.
USO DE VEHÍCULO PARTICULAR H 0,39 € Art. 17 y anexo II: por kilómetro, cuando el desplazamiento por comisión de servicio se haga con vehículo propio.
BOLSA DE ESTUDIOS A 22,78 € Anexo II (art. 29): bolsa de estudios por nueve meses de curso para estudios con aplicación en el sector fuera de las horas de trabajo; cada empresa la distribuye según sus normas. El art. 29 dice «20,00 euros», pero el anexo II publica una cuantía por año (22,78 € en 2023, 23,69 € en 2024 y 24,40 € en 2025) que sigue la cadena de incrementos del art. 8: se recoge la del anexo.
HORA EXTRAORDINARIA EN DÍA LABORABLE H — 40% Art. 25: suprimidas salvo fuerza mayor o imprevistos; se compensan con 1 h 20 min de descanso. Solo en fuerza mayor o si no cabe el descanso se abonan con un recargo del 40 %. El convenio no fija el valor de la hora ordinaria sobre el que aplicarlo.
HORA EXTRAORDINARIA EN DOMINGO O FESTIVO H — 65% Art. 25: se compensan con 1 h 40 min de descanso; solo en fuerza mayor o si no cabe el descanso, se abonan con un recargo del 65 %. El convenio no fija el valor de la hora ordinaria sobre el que aplicarlo.
SEGURO DE ACCIDENTES - MUERTE A 20.000,00 € Art. 30: capital de la póliza de accidentes de trabajo en caso de muerte; cubre hechos ocurridos a partir de los tres meses siguientes a la publicación del convenio en el BOTHA.
SEGURO DE ACCIDENTES - INVALIDEZ PERMANENTE ABSOLUTA O GRAN INVALIDEZ A 27.000,00 € Art. 30: capital de la póliza de accidentes de trabajo en el supuesto de invalidez permanente absoluta o gran invalidez; mismo plazo de efectos.
NIVEL II 16 conceptos

Puestos: Ayudante de montaje, ayudante dependiente, telefonista, empaquetador/a, conserje, vigilante, mozo/a

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SALARIO BASE M 1.078,00 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %).
PAGA DE BENEFICIOS M 1.078,00 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.078,00 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.078,00 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 1,71 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 107,80 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 107,80 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 0,91 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 1,82 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 2,73 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 3,64 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 4,55 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 5,46 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 6,37 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 7,28 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 8,19 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL III 16 conceptos

Puestos: Mozo/a especialista, profesional de oficio 2ª, delineante 2ª, auxiliar admon., auxiliar de caja

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SALARIO BASE M 1.131,90 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %).
PAGA DE BENEFICIOS M 1.131,90 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.131,90 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.131,90 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 1,79 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 113,19 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 113,19 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 0,95 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 1,90 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 2,85 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 3,80 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 4,75 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 5,70 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 6,65 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 7,60 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 8,55 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL IV 16 conceptos

Puestos: Dependiente/a, delineante de 1ª, visitador/a, rotulista, profesional de oficio de 1ª, viajante, corredor/a de plaza, oficial de admon., secretaria, operador/a de máquinas contables, técnico electrónico de 2ª

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.185,88 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %).
PAGA DE BENEFICIOS M 1.185,88 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.185,88 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.185,88 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 1,88 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 118,59 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 118,59 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 4,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 5,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 6,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 7,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 8,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 9,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL V 16 conceptos

Puestos: Dibujante, jefe/a de taller, ayudante técnico, encargado/a de establecimiento, técnico electrónico de 1ª

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.347,61 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %).
PAGA DE BENEFICIOS M 1.347,61 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.347,61 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.347,61 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,13 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 134,76 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 134,76 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,14 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,28 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,42 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 4,56 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 5,70 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 6,84 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 7,98 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 9,12 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 10,26 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL VI 16 conceptos

Puestos: Jefes/as de sección mercantil

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.401,42 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %).
PAGA DE BENEFICIOS M 1.401,42 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.401,42 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.401,42 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,22 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 140,14 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 140,14 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,18 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,36 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,54 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 4,72 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 5,90 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 7,08 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 8,26 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 9,44 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 10,62 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL VII 16 conceptos

Puestos: Jefe/a de grupo, escaparatista

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.455,35 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %).
PAGA DE BENEFICIOS M 1.455,35 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.455,35 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.455,35 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,30 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 145,53 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 145,53 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,23 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,46 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,69 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 4,92 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 6,15 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 7,38 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 8,61 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 9,84 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 11,07 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL VIII 16 conceptos

Puestos: Jefe/a de sección admon.

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.509,20 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %).
PAGA DE BENEFICIOS M 1.509,20 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.509,20 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.509,20 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,39 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 150,92 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 150,92 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,27 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,54 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 3,81 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 5,08 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 6,35 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 7,62 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 8,89 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 10,16 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 11,43 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL IX 16 conceptos

Puestos: Titulado/a de grado medio, grado superior, peritos, aparejadores/as, jefe/a de almacén, jefe/a de seguridad, jefe/a de admon.

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.670,95 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %).
PAGA DE BENEFICIOS M 1.670,95 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.670,95 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.670,95 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,64 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 167,09 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 167,09 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,41 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,82 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 4,23 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 5,64 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 7,05 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 8,46 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 9,87 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 11,28 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 12,69 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL X 16 conceptos

Puestos: Jefe/a de división, jefe/a de personal, encargado/a general, jefe/a de compras, jefe/a de ventas

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.729,91 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %).
PAGA DE BENEFICIOS M 1.729,91 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.729,91 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.729,91 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,74 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 172,99 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 172,99 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,46 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 2,92 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 4,38 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 5,84 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 7,30 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 8,76 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 10,22 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 11,68 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 13,14 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
NIVEL XI 16 conceptos

Puestos: Director/a, titulados/as superiores

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE M 1.886,53 € Columna «SALARIO BASE/MES» del anexo II (art. 11). Incremento del art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %).
PAGA DE BENEFICIOS M 1.886,53 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 31 de marzo. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE VERANO M 1.886,53 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 17 de julio. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
EXTRA DE NAVIDAD M 1.886,53 € SAL_BASE Art. 15: equivalente a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona; se abona antes del 22 de diciembre. El importe recogido es el salario base; se suman la antigüedad y los pluses que perciba.
PLUS DE NOCTURNIDAD H 2,98 € SAL_BASE*11*0.25/1738 25% Art. 14: personal contratado para trabajo nocturno que trabaje entre las 22:00 y las 6:00 horas. Fórmula del convenio: «Salario base x 11 x 25 por ciento / horas jornada anual», con la jornada de 1738 horas del art. 22. Importe por hora calculado.
PLUS DE IDIOMAS M 188,65 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 18: 10 % del salario base para quien acredite conocer una o más lenguas o idiomas no oficiales, si la empresa lo requiere o lo pacta; si el idioma es necesario para el trabajo, se abona en todo caso.
PLUS DE ORNAMENTACIÓN M 188,65 € SAL_BASE*0.10 10% Art. 19: 10 % del salario base para el personal no clasificado como escaparatista que, a requerimiento de la empresa, realice la ornamentación y cuidado de los escaparates.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 1 CUATRIENIO D 1,60 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 1 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 2 CUATRIENIOS D 3,20 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 2 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 3 CUATRIENIOS D 4,80 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 3 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 4 CUATRIENIOS D 6,40 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 4 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 5 CUATRIENIOS D 8,00 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 5 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 6 CUATRIENIOS D 9,60 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 6 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 7 CUATRIENIOS D 11,20 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 7 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 8 CUATRIENIOS D 12,80 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 8 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PLUS DE ANTIGÜEDAD - 9 CUATRIENIOS D 14,40 € Art. 12 y tabla de antigüedad del anexo II (la misma para cada año de vigencia): cantidad bruta diaria, fija e invariable, con 9 cuatrienio(s) de servicio en la empresa. El art. 8 la excluye de los incrementos.
PERSONAL DE LIMPIEZA POR HORAS 1 conceptos

Puestos: Personal de limpieza por horas

ConceptoPagoImporteDetalle
SALARIO BASE H 9,12 € Anexo II: «Personal de limpieza por horas», euros/hora. Incremento del art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %).

Historia del convenio

01/01/2023 Inicio de vigencia del convenio
2025 Tabla salarial 2025 del pacto de eficacia limitada (art. 8: 3 % sobre 2024)
2024 Tabla salarial 2024 del pacto de eficacia limitada (art. 8: 4 % sobre 2023)
2023 Tabla salarial 2023 del pacto de eficacia limitada (art. 8: 4 % (sobre las tablas de 2009 actualizadas un 14,5 %))
31/12/2025 Fin de vigencia

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el salario del convenio de comercio del metal (Araba/Álava)?

En 2025, el salario base va desde 9,78 € hasta 2.020,86 € al mes según la categoría.

¿Qué cubre en caso de baja por enfermedad o accidente?

Consulta la ficha técnica y el detalle de conceptos.

Condiciones del convenio

Eficacia limitada: a quién se aplica

Es un pacto extraestatutario: solo se aplica a las personas trabajadoras que se adhieren a él.

  • Lo firmaron la central sindical UGT y SEA Empresas Alavesas, sin alcanzar la mayoría absoluta de la comisión negociadora: por eso no es un convenio estatutario y la autoridad laboral lo depositó como pacto de eficacia limitada.
  • Las empresas del comercio del metal de Álava obligadas a cumplirlo lo aplican a las personas que se adhieran (art. 2).
  • Cada persona podía pedir la adhesión individual comunicándolo a la empresa de forma fehaciente en los 30 días siguientes a su publicación en el BOTHA, con el modelo del anexo I.
  • Si la empresa decide aplicarlo a toda la plantilla, se presume la adhesión de quien no comunique fehacientemente en 30 días que no quiere que se le aplique.
  • Para el resto del sector rige el convenio estatutario Comercio del Metal de Álava (código 01000345011981), que tiene ficha propia; su último texto publicado es el de 2006-2008.

Vigencia: de 2023 a 2025

El pacto rige del 1 de enero de 2023 al 31 de diciembre de 2025 y queda denunciado al terminar.

  • Vigencia del 1 de enero de 2023 al 31 de diciembre de 2025; los conceptos retributivos tienen efecto desde el 1 de enero de 2023 (art. 3).
  • El art. 3 lo da por denunciado al término de su vigencia; el texto no regula qué ocurre después.
  • Resolución de depósito y publicación de 28 de febrero de 2024; publicado en el BOTHA nº 36 de 25 de marzo de 2024.
  • La disposición adicional 2.ª prevé un convenio del sector cuya vigencia comience el 1 de enero de 2026; no consta en el boletín ningún texto posterior.

Subidas salariales de 2023 a 2025

Las tablas parten de las de 2009 actualizadas un 14,5 % y suben un 4 %, un 4 % y un 3 %.

  • Punto de partida: las últimas tablas del convenio, de 2009, actualizadas un 14,5 %, sin atrasos por esa actualización (art. 8).
  • 2023: +4 % (anexo II). 2024: +4 % sobre 2023. 2025: +3 % sobre 2024.
  • El plus de antigüedad queda fuera de los incrementos y permanece inalterado.
  • Los incrementos aplicados de 2009 a 2022 en las empresas afectadas se entienden hechos a cuenta.
  • La garantía de incremento mínimo salarial queda sin efecto durante la vigencia (art. 9).
  • Cláusula de IPC: si la suma de los IPC de 2023, 2024 y 2025 supera el 11 %, el diferencial se aplica en 2026; si no, las tablas de 2025 quedan consolidadas sin descuento.
  • Con los datos del INE (diciembre sobre diciembre), la suma no llega al 11 % ni con el IPC estatal (3,1 + 2,8 + 2,9 = 8,8), ni con el del País Vasco (9,6) ni con el de Álava (8,7): no hay diferencial que aplicar.

Jornada, fiestas y bolsín horario

Jornada de 1.738 horas efectivas al año, con los sábados por la tarde festivos.

  • 1.738 horas efectivas de trabajo en cada año de vigencia (art. 22).
  • Los sábados por la tarde son festivos, salvo los del 24 y el 31 de diciembre (respetando a quien ya los librara).
  • Fiestas propias además del calendario: tarde del 4 de agosto, tardes de las fiestas de la Blanca, tarde del día de Olárizu y Sábado Santo; las tardes empiezan a las 14:00.
  • Un día de libre disposición al año, como tiempo efectivo de trabajo, preavisando con al menos cinco días naturales.
  • Bolsín horario (art. 23): la empresa puede disponer de hasta 45 horas al año por persona dentro de la jornada ordinaria para emergencias, puntas de producción o plazos de entrega estrictos.
  • Requisitos del bolsín: preaviso de cinco días por escrito, en días laborables (excepcionalmente hasta cuatro días al año que no sean domingo, festivo ni vacaciones) y compensación en tiempo libre dentro del año natural, nunca en dinero.
  • Sin representación legal, o si la persona no está conforme, hace falta autorización de la comisión paritaria (se entiende concedida si no la deniega en 72 horas).

Vacaciones

30 días naturales, pagados por el promedio de los tres meses anteriores.

  • 30 días naturales al año, preferentemente en verano; 21 seguidos y el resto de común acuerdo.
  • Retribución: promedio del salario de los tres meses anteriores; como mínimo, salario base de convenio más antigüedad.
  • Nunca empiezan en domingo ni festivo.
  • La IT anterior no consume vacaciones; la hospitalización durante ellas añade los días ingresados; la IT por enfermedad profesional durante ellas permite disfrutarlas después dentro del año.

Pagas extraordinarias

El salario anual se divide en 15 pagas: 12 mensualidades y 3 pagas extra de una mensualidad del total de los emolumentos.

  • Paga de beneficios: antes del 31 de marzo.
  • Extra de verano: antes del 17 de julio.
  • Extra de Navidad: antes del 22 de diciembre.
  • Cada paga equivale a una mensualidad del total de los emolumentos que perciba la persona.
  • Verano y Navidad solo se pueden prorratear por acuerdo entre las partes; la de beneficios se puede prorratear por meses sin ese acuerdo.

Antigüedad por cuatrienios

Importe fijo diario según nivel y número de cuatrienios, igual los tres años.

  • Se cobra por cuatrienios de servicio en la empresa, hasta nueve, con el importe diario de la tabla anexa para cada nivel (art. 12).
  • Son cantidades brutas al día, fijas e invariables durante toda la vigencia, con independencia del salario base de cada categoría.
  • Ejemplos: nivel I, 0,69 € al día con un cuatrienio y 6,21 € con nueve; nivel XI, 1,60 € y 14,40 €.
  • El art. 8 excluye el plus de antigüedad de los incrementos.

Complemento por baja (Incapacidad Temporal)

En IT por enfermedad, accidente, maternidad o riesgo por embarazo, el 100 % del salario real hasta 12 meses.

  • Enfermedad (común o profesional) y accidente (laboral o no): 100 % del salario real desde el primer día, hasta un límite de 12 meses.
  • Maternidad y riesgo por embarazo: el mismo 100 % del salario real hasta 12 meses.

Pluses, dietas y otras cantidades

Pluses por condiciones del puesto y compensaciones de gastos, con importe propio cada año.

  • Plus tóxico, penoso o peligroso, por día, con permanencia de al menos el 20 % de la jornada: 4,14 € (2023), 4,31 € (2024) y 4,44 € (2025).
  • Plus de nocturnidad (22:00 a 6:00): salario base × 11 × 25 % / horas de jornada anual.
  • Idiomas no oficiales requeridos o pactados: 10 % del salario base. Ornamentación de escaparates sin ser escaparatista: 10 % del salario base.
  • Dietas por gastos sin justificante: media jornada 3,55 / 3,69 / 3,80 € y jornada completa 4,75 / 4,94 / 5,09 € (2023 / 2024 / 2025).
  • Vehículo propio en comisión de servicio: 0,39 / 0,41 / 0,42 € por km.
  • Bolsa de estudios por nueve meses de curso: 22,78 / 23,69 / 24,40 € en el anexo II (el art. 29 dice 20,00 €).
  • Horas extraordinarias: suprimidas salvo fuerza mayor o imprevistos; se compensan con 1 h 20 min (laborable) o 1 h 40 min (festivo) de descanso; solo si no cabe, recargo del 40 % o del 65 %.

Seguro de accidentes

Las empresas deben contratar una póliza de accidentes de trabajo con dos capitales.

  • Muerte: 20.000 €.
  • Invalidez permanente absoluta o gran invalidez: 27.000 €.
  • Cubre hechos ocurridos a partir de los tres meses siguientes a la publicación del convenio en el BOTHA.
  • Copia de la póliza a la representación (15 días para observaciones) o, sin ella, en el tablón de anuncios.

Licencias retribuidas

Permisos retribuidos propios del convenio, sin perjuicio de los de la ley.

  • Matrimonio o registro de pareja de hecho: 20 días, a razón de salario base de convenio más antigüedad.
  • Accidente o enfermedad graves, hospitalización o intervención sin hospitalización con reposo domiciliario del cónyuge, pareja de hecho, parientes hasta el segundo grado o persona conviviente que requiera su cuidado: 5 días.
  • Fallecimiento del cónyuge, pareja de hecho o parientes hasta el segundo grado: 3 días, más 2 si hay que desplazarse.
  • Matrimonio de padres, hijos y hermanos: 1 día. Traslado de domicilio: 1 día.
  • Médico: el tiempo indispensable, justificado; acompañar a hijos menores de 12 años al médico de la sanidad pública, si trabajan ambos cónyuges con horario coincidente.
  • Exámenes finales de estudios oficiales: el tiempo indispensable. Lactancia: se puede acumular en periodos completos.

Contratos, ETT, comisión paritaria y otras reglas

Otras reglas del pacto que afectan a la relación laboral.

  • Contrato eventual por circunstancias de la producción: hasta un año (art. 7).
  • El contrato por escrito se entrega dos días antes de la firma, y la copia del finiquito dos días antes del fin del contrato (arts. 6 y 21).
  • Las empresas usuarias garantizan al personal de ETT las condiciones del convenio en los contratos de puesta a disposición posteriores al 1 de enero de 2023 (art. 39).
  • Comisión paritaria de hasta cuatro vocales por la parte social y cuatro por SEA Empresas Alavesas; sin acuerdo, al PRECO (art. 37).
  • Inaplicación del régimen salarial: solicitud en el mes siguiente a la publicación, negociación de 15 días, comisión paritaria y, sin acuerdo, PRECO (disposición adicional 1.ª).
  • Régimen de faltas y sanciones propio (art. 41): las faltas leves prescriben a los 10 días, las graves a los 20 y las muy graves a los 60.

Seguro de convenio: indemnizaciones aseguradas

Este convenio obliga a la empresa a garantizar las siguientes indemnizaciones (Art. 30), normalmente mediante una póliza colectiva. Cada capital corresponde a la contingencia y causa que publica el boletín oficial.

Contingencia Causa Capital Detalle
Muerte accidente de trabajo 20.000,00 € —
Incapacidad permanente absoluta accidente de trabajo 27.000,00 € El boletín agrupa «invalidez permanente absoluta o gran invalidez» con el mismo capital.
Gran invalidez accidente de trabajo 27.000,00 € El boletín agrupa «invalidez permanente absoluta o gran invalidez» con el mismo capital.

Desde cuándo cubre: Cubre hechos causantes ocurridos a partir de los tres meses siguientes a la fecha de publicación del convenio en el BOTHA

Póliza de seguro de accidentes de trabajo. Copia a la representación legal (15 días para observaciones) o, sin ella, en el tablón de anuncios; las dudas, a la comisión paritaria.

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